Ben je WW-gerechtigd? Zorg dan dat de vaststellingsovereenkomst aan alle voorwaarden voldoet. Laat de overeenkomst altijd controleren. Vaak worden de kosten door de werkgever vergoed. Snel weten waar je aan toe bent? Maak met ons een afspraak voor een gratis intakegesprek.
Controleren
Als de vaststellingsovereenkomst op een verkeerde manier is opgesteld, dan kan dit grote financiële gevolgen voor je hebben. Je kunt bijvoorbeeld je recht op een werkloosheidsuitkering verliezen.
Door de vaststellingsovereenkomst te laten controleren door een advocaat weet je zeker dat je een beslissing neemt die het beste is voor jouw persoonlijke situatie en dat de vaststellingsovereenkomst aan alle voorwaarden voldoet.
Onderhandelen
Als je een vaststellingsovereenkomst hebt gekregen van je werkgever, is het verstandig om niet direct te tekenen. Bij een ontslagvoorstel is er namelijk altijd ruimte om te onderhandelen over de voorwaarden.
Het blijft spannend en lastig om voor je eigen rechten op te komen. Onze advocaten kunnen je daarbij helpen. Wij kunnen ervoor zorgen dat je een eerlijk en rechtvaardig ontslag krijgt, zodat je met opgeheven hoofd afscheid kunnen nemen van je werk en collega's.
Procederen
Als er geen overeenstemming wordt bereikt over de vaststellingsovereenkomst, kan je werkgever besluiten om een procedure te starten bij de kantonrechter of het UWV.
Wij kunnen je helpen als je werkgever een procedure start.
Wil je contact opnemen?
Dat kan.
Laat hier je bericht achter en wij nemen binnen een paar uur contact met je op.
Onze hulp begint altijd met een vrijblijvende kennismaking. Tijdens dit eerste gesprek krijg je persoonlijk advies over jouw situatie. We bespreken wat er gebeurd is, wat jouw wensen zijn en waar jouw kansen liggen. We bekijken samen of het voor jou verstandig is om de vaststellingsovereenkomst te tekenen.
Na deze kennismaking besluit jij of je gebruik wilt maken van onze hulp.
